Какие условия трудового договора незаконны?
Для чего нужен трудовой договор? Трудовой договор полностью регулирует взаимоотношения между работодателем и работником. Есть четкие требования к содержанию трудового договора, которые указаны в ст. 57 ТК РФ «Содержание трудового договора». Разумеется, по желанию работодателя в нем могут быть дополнительные условия, но они не должны ухудшать положение работника относительно существующего трудового законодательства. Какие могут быть…